Compétences & soft skills
Protégé : Les défis soft skills d’Edith Piaf
Il n’y a pas d’extrait, car cet article est protégé.
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Quelles sont les compétences de demain? Celles qui feront la différence et assureront notre employabilité?
La réponse dans cette interview de Jérôme Hoarau, conférencier et auteur, coach et formateur en soft skills.
Quelles sont les compétences de demain, celles qui feront la différence? Pour en découvrir davantage sur le sujet, savoir comment développer ces soft skills et les mettre en pratique, une journée spéciale dédiée aux skills a été organisée ce 24 août 2022.
En juillet 2022, j’ai lancé une newsletter Linkedin intitulée “Inspiration Soft Skills”.
“Les soft skills : un état d’esprit pour progresser, croitre, s’épanouir et développer son employabilité!” Une newsletter sur les soft skills d’accord mais pour qui? Pourquoi? Et… pour quoi?
Dans cet article, je vous présente un outil que j’utilise couramment lors de mes coachings découverte pour mieux comprendre vos besoins, vos attentes et comment il est possible de collaborer ensemble pour atteindre vos objectifs.
Cet outil, c’est la pensée visuelle, aussi appelée métaphore visuelle. Un outil puissant que j’utilise en présentiel et en virtuel pour mieux accompagner. Quel que soit le projet et l’étape d’accompagnement, cette pensée visuelle peut se révéler un atout précieux.
En plus, cela permet de développer certaines soft skills comme la créativité, l’intelligence collective, l’analyse, la réflexion,… Vous me suivez dans cette exploration?
Tu penses que Linkedin est un réseau social comme Instagram, Facebook, Twitter, etc. ? FAUX! Savais-tu que cette plate-forme peut t’aider dans ta recherche d’emploi et que c’est même un incontournable pour une recherche d’emploi efficace et qu’elle te permet de te démarquer d’autres candidats? Mais comment faire?